Des conseils pour que les entreprises concurrentielles et mondialisées trouvent la voie de la performance globale et de l'harmonie grâce aux principes taoïstes : le yin et le yang, la théorie des cinq éléments, la question du sens de l'action, etc. ©Electre 2025
Voilà quelques questions auxquelles répond la "Tao-entreprise" à l'aide d'exemples et de cas concrets. Innovante, décapante, elle rebat les cartes de ce que l'on prenait pour des évidences, en abordant de nouveaux concepts de la sociologie des organisations, en apportant aux décideurs et aux managers des outils ou des concepts inédits et opérationnels comme le Business-sens, la Pyramide du Tao-Projet, le Smart-Tao, la Tao-gouvernance, la Taorganisation, le Tao-management, le modèle POOC, la synergétique, l'«harmonance», l'«écolistique», le Tao-business grid, etc.
À bout de souffle et sans boussole, nos économies concurrentielles et mondialisées ont besoin de nouveaux repères, nos entreprises de nouveaux leviers de performance, nos salariés de nouvelles raisons de se motiver. La "Tao-entreprise" se propose de les aider à trouver ces nouvelles clés, à ouvrir de nouvelles voies à partir de la nature bienveillante et performante qui sommeille en chaque homme et en chaque décideur.
Paru le : 09/03/2014
Thématique : Stratégie et gestion d'entreprise
Auteur(s) : Auteur : Laurent Chateau
Éditeur(s) :
De Boeck supérieur
Collection(s) : Le management en pratique
Contributeur(s) : Préfacier : Bernard Plano
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-8041-8400-1
EAN13 : 9782804184001
Reliure : Broché sous jaquette
Pages : 249
Hauteur: 24.0 cm / Largeur 18.0 cm
Épaisseur: 1.4 cm
Poids: 473 g
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