Cet ouvrage aborde de nombreux thèmes tels que : les relations entre un conseil d'administration et le président, les libertés des présidents, la question de leur rémunération, les pouvoirs véritables des actionnaires, la nature des relations entre l'entreprise et ses parties prenantes internes comme externes, etc. ©Electre 2025
Sommes-nous confrontés à une crise de la gouvernance d'entreprise ?
Que ce soit la faillite des banques ou la multiplication des conflits sociaux durs (séquestration, violence), la gouvernance d'entreprise est mise en cause. Dans cet ouvrage clair et accessible, les auteurs abordent les questions difficiles (rémunération, prise de décision...) et concluent avec 40 propositions pour améliorer la gouvernance.
Paru le : 31/03/2011
Thématique : Management- Théories et généralités
Auteur(s) : Auteur : Cercle de l'entreprise et du management
Éditeur(s) :
Ed. d'Organisation
Collection(s) : Non précisé.
Contributeur(s) : Directeur de publication : Eric Lamarque - Préfacier : Jean-Pierre Helfer
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-212-54953-9
EAN13 : 9782212549539
Reliure : Broché
Pages : XXI-144
Hauteur: 21.0 cm / Largeur 15.0 cm
Épaisseur: 2.1 cm
Poids: 401 g
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