Une entreprise qui souhaite réduire ses effectifs tente de susciter le départ volontaire de ses salariés, en leur faisant miroiter des reconversions ou le financement de formations. Mais, face au nombre de récalcitrants, la direction envisage de passer à des solutions moins humaines. ©Electre 2025
Ah ! Odile, comme je suis heureuse de te rencontrer. On me dit le plus grand bien de ton travail. Charles est dithyrambique à ton sujet, et tu sais combien je l'estime. Bon, je vais être directe. Ce n'est pas mon genre de tourner autour du pot. Bon, tu es une parfaite animatrice. Et c'est justement à ce titre que je voulais te parler. Voilà, tu n'es pas sans savoir que nous sommes engagés dans une opération fitness. Je veux dégraisser en douceur... Pour ça, je vais avoir besoin de toi. On a ouvert un guichet pour les partants. On n'est pas chien. Si besoin est, on finance des formations pour faciliter les reconversions. C'est correct, non ? Bon, le hic, c'est que pour l'instant les volontaires ne se bousculent pas au portillon. Alors, on va être obligé de pousser quelques personnes vers la sortie. Mais sans faire de vague, hein pas de vague, pas d'hystérie, ni de blabla revendicatif. Pour toi, ça va être assez simple. J'ai besoin d'un dossier sur une seule personne.
Paru le : 16/05/2014
Thématique : Littérature Française
Auteur(s) : Auteur : Jean-Luc Debry
Éditeur(s) :
Editions Noir et Rouge
Collection(s) : Non précisé.
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-9543610-6-2
EAN13 : 9782954361062
Reliure : Broché
Pages : 102
Hauteur: 21.0 cm / Largeur 15.0 cm
Poids: 210 g
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