Le cadre dirigeant d'une grande entreprise française dénonce les dérives de l'entreprise et de la vie de bureau : la parcellisation des tâches, l'ennui, la médiocrité du travail, l'archaïsme des relations sociales, etc. ©Electre 2025
Il y a des jours où la vie de bureau donne irrésistiblement envie d'aller vendre des beignets sur la plage, de partir alphabétiser le tiers-monde, ou d'investir toute son épargne dans une bergerie. Ce livre n'est pas fait pour vous en dissuader.
Occupant une fonction prestigieuse au sein d'une des plus grandes entreprises françaises que certains reconnaîtront peut-être, l'auteur nous introduit à la vie de bureau : les petites péripéties érigées en affaires d'État, le double discours omniprésent, atteignant parfois des sommets comme au sujet des 35 heures, le sérieux affecté des cadres qui se «surbookent» eux-mêmes et qui, de sandwichs avalés en nocturnes fébriles, ne voient pas derrière cette vie essoufflée se dessiner l'enfer...
Il faut battre en brèche l'idée selon laquelle l'entreprise serait régie par des lois scientifiques ou par un déterminisme naturel car tout y est affaire de choix, de politique et de morale.
L'auteur représente cette nouvelle génération de trentenaires, prêts à tout pour échapper au costume-cravate et n'être, comme il le dit lui-même, «jamais directeurs de rien».
Paru le : 04/10/2007
Thématique : Sociologie et psychologie du travail
Auteur(s) : Auteur : Teodor Limann
Éditeur(s) :
les Empêcheurs de penser en rond
Collection(s) : Sciences humaines grand format
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-84671-171-5
EAN13 : 9782846711715
Reliure : Broché
Pages : 88
Hauteur: 19.0 cm / Largeur 13.0 cm
Épaisseur: 0.8 cm
Poids: 105 g
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