Analyse sur les cyberincivilités, cyberagressions et le cyberharcèlement dans le cadre professionnel. Ces pratiques de communication sont souvent invisibles ou niées par les organisations, voire par les salariés, mais témoignent de l'évolution du monde du travail et des jeux de pouvoir qui se nouent au sein des entreprises. ©Electre 2025
Violences numériques et résistances au travail
Ce livre s'intéresse à des pratiques de communication oubliées, non débattues ou cachées, dans la sphère professionnelle numérique.
Les violences numériques ordinaires traduisent des transformations profondes des formes de communication et de coopération au travail. Il s'agit de violences relationnelles et symboliques médiatisées par notre équipement numérique, qui sont invisibles et largement tolérées dans les organisations, alors même qu'elles produisent de la souffrance, intentionnelle ou non, conscientisée ou non par les acteurs.
Les résistances discrètes aux technologies et les potentialités de ces technologies pour soutenir et actualiser les résistances professionnelles sont envisagées dans leurs dimensions positive et créative, à la fois comme révélatrices des formes de pouvoir symboliques à l'oeuvre dans les organisations contemporaines et porteuses de transformations.
La démarche de recherche-action collaborative proposée permet de redonner une place à ces pratiques « de l'ombre » en tant qu'éléments essentiels et constitutifs de la vie des organisations, de les éclairer, de faire évoluer les grilles de lecture et de viser l'apprentissage organisationnel et la transformation.
Paru le : 28/11/2023
Thématique : Management- Théories et généralités
Auteur(s) : Auteur : Aurélie Laborde
Éditeur(s) :
De Boeck supérieur
Collection(s) : Culture & communication
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-8073-6048-8
EAN13 : 9782807360488
Reliure : Broché
Pages : 221
Hauteur: 25.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 1.4 cm
Poids: 368 g
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