Un guide pour bien vivre le changement en entreprise, qu'il s'agisse d'une promotion, d'un nouveau poste, d'une fusion, d'un déménagement ou d'un plan social. Expliquant que ces situations peuvent générer du stress et de l'incertitude, l'autrice, consultante en prévention des risques psychosociaux et management de la qualité de vie au travail, explique comment les aborder avec sérénité. ©Electre 2025
Apprenez à gérer le changement !
Parfois, le changement en entreprise, c'est maintenant. Promotion, nouveau poste, fusion, déménagement, plan social ou... pandémie mondiale. Bonne ou mauvaise nouvelle pour vous, ces situations ne sont pas toujours confortables et peuvent générer du stress et de l'incertitude. Mais pas de panique, vous pouvez apprendre à aborder ces imprévus avec sérénité ! Que vous soyez à l'origine de ces transformations ou que vous les subissiez, un changement structurel doit être anticipé, suivi et accompagné.
Paru le : 27/04/2023
Thématique : Bien-être au travail - Vie professionnelle
Auteur(s) : Auteur : Anne-Véronique Herter
Éditeur(s) :
Fauves éditions
Collection(s) : Ressources humaines
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 979-10-302-0442-1
EAN13 : 9791030204421
Reliure : Broché
Pages : 153
Hauteur: 19.0 cm / Largeur 12.0 cm
Épaisseur: 0.9 cm
Poids: 100 g
Carte fidélité
Mollat Radio
