Les auteurs expliquent en quoi le véritable leadership repose sur la capacité à être soi-même et à affirmer sa personnalité afin de gagner la confiance des équipes, de développer sa force de persuasion et de donner plus de poids à ses interventions. La conscience de soi et la gestion des émotions apparaissent ainsi comme la condition d'un management serein. ©Electre 2025
Quelles sont les qualités nécessaires pour se forger une âme de leader ? Comment réussir à conduire son équipe vers le succès ?
Cet ouvrage répond à ces deux questions fondamentales en montrant combien le véritable leadership se fonde avant tout sur l'authenticité : les grands leaders s'appuient sur leur propre personnalité et leur vécu, sans chercher à s'inspirer ou à imiter les autres.
Grâce aux conseils pratiques des experts HBR, découvrez comment exercer avec succès votre rôle de manager, à fédérer et motiver votre équipe, tout en restant fidèle à vous-même et à vos valeurs.
Véritable livre de coaching, ce guide vous permettra de développer un leadership authentique et performant pour manager en toute sérénité.
Paru le : 27/08/2020
Thématique : Management- Théories et généralités
Auteur(s) : Non précisé.
Éditeur(s) :
Harvard business review France
Collection(s) : Les bienfaits de l'intelligence émotionnelle dans la vie professionnelle
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-8104-2911-0
EAN13 : 9782810429110
Reliure : Cartonné
Pages : 155
Hauteur: 19.0 cm / Largeur 14.0 cm
Épaisseur: 1.8 cm
Poids: 306 g
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