Le management empathique favorise la progression de la performance, la bonne communication dans l'entreprise et le bien-être des salariés. Il est aussi un bon moyen de retenir les nouvelles générations, plus enclines à travailler dans un environnement où les émotions sont acceptées et partagées. Des clés pour développer son intelligence émotionnelle. ©Electre 2025
53 Règles d'or pour transformer les émotions en alliées !
# 12 Identifiez vos drivers
# 17 Bossez moins, profitez plus
# 29 L'auto-empathie, pensez-y !
# 32 Respirez pour retrouver le calme émotionnel
# 39 Osez la critique constructive
# 47 Non, c'est non !
(...)
Paru le : 28/05/2020
Thématique : Management- Théories et généralités
Auteur(s) : Auteur : Philippe Lebreton Auteur : Patricia Du Sorbier
Éditeur(s) :
Eyrolles
Collection(s) : Non précisé.
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-212-57228-5
EAN13 : 9782212572285
Reliure : Broché
Pages : 195
Hauteur: 19.0 cm / Largeur 15.0 cm
Épaisseur: 1.5 cm
Poids: 248 g
Carte fidélité
Mollat Radio
