Dans le but de renouveler notre conception des principes de la gestion du changement et d'améliorer notre compréhension des mécanismes qui la régissent, cet ouvrage tente de répondre aux questions suivantes: Quelles sont les tendances qui façonnent ce champ d'études et d'intervention ? Quelles sont les nouvelles stratégies de gestion du changement et quelles en sont les retombées possibles ?... ©Electre 2025
Paru le : 21/02/2019
Thématique : Ressources humaines - Théories Gestion du changement
Auteur(s) : Non précisé.
Éditeur(s) :
Presses de l'Université du Québec
Collection(s) : Non précisé.
Contributeur(s) : Editeur scientifique (ou intellectuel) : Martin Lauzier - Editeur scientifique (ou intellectuel) : Nathalie Lemieux
Série(s) : Non précisé.
ISBN : 978-2-7605-5041-4
EAN13 : 9782760550414
Reliure : Broché
Pages : 372
Hauteur: 23.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 2.0 cm
Poids: 588 g
Carte fidélité
Mollat Radio
