Avec le contrat temps libre créé en 1998 par les caisses d'allocations familiales, les villes et les associations partenaires peuvent désormais mettre en oeuvre une politique globale et concertée en faveur des loisirs et des vacances des enfants et des adolescents. Ce dossier en explique la mise en oeuvre : contrat-type, calcul du taux de prestation, circulaire du 23 août 2004... ©Electre 2025
Avec le contrat temps libres, créé et proposé depuis mars 1998 par les caisses d'allocations familiales, les villes et les associations partenaires peuvent mettre en oeuvre une politique globale et concertée en faveur des loisirs et des vacances des enfants et des adolescents de 6 à 18 ans.
Le contrat temps libres est un dispositif souple qui propose aux jeunes des prises d'initiatives locales et des voies d'intégration pour favoriser leur autonomie.
Aujourd'hui, les premiers bilans témoignent de l'intérêt de ce dispositif pour les collectivités locales. Des milliers de contrats ont été signés, et leur réussite pour les jeunes concernés et pour les collectivités est indéniable.
Ce dossier explique comment mettre en oeuvre et gérer ce dispositif. Il fournit à ce titre plusieurs exemples d'actions conduites dans des collectivités ayant un contexte différent.
Il intègre la nouvelle circulaire du 23 août 2004 qui vient compléter les dispositions initiales du dispositif.
Une réelle alternative au sauve-qui-peut éducatif et au risque de confrontations locales, à mettre d'urgence entre toutes les mains.
Paru le : 20/04/2005
Thématique : Administration territoriale
Auteur(s) : Auteur : Jean-Pierre Gayerie
Éditeur(s) :
la Lettre du cadre territorial
Collection(s) : Dossier d'experts
Contributeur(s) : Préfacier : Bernard Bragard
Série(s) : Non précisé.
ISBN : Non précisé.
EAN13 : 9782841305605
Reliure : Broché
Pages : 133
Hauteur: 30.0 cm / Largeur 21.0 cm
Poids: 1200 g
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