Guide pratique reprenant le principe des annonces d'emploi en l'inversant : au lieu de présenter les critères des entreprises qui recrutent, il propose ceux que chacun peut avoir dans le choix de son employeur. Il aborde pas moins de 50 critères pour un ensemble de 200 entreprises et apporte également de nombreuses informations sur les droits des salariés. ©Electre 2025
Quelque soit votre métier, il est très probable que vous puissiez l'exercer sans pour autant tirer une croix sur ce qui vous tient à coeur.
Pour la première fois en France, "Le Guide du Salarié Averti" inverse le principe des annonces d'emploi et fait le tour des critères que chacun peut avoir dans le choix de son employeur en indiquant les entreprises qui correspondent le mieux à ces critères.
"Le Guide du Salarié Averti" vous donne les moyens de négocier votre bien-être au travail et d'identifier les entreprises qui en font "plus" pour leurs salariés. De "je veux travailler moins" à "je veux voyager beaucoup" en passant par "je veux trouver une entreprise où les femmes peuvent aller loin" ou "je veux une entreprise où concilier travail et passion personnelle", près d'une cinquantaine de critères sont abordés, illustrés par plus de 200 exemples d'entreprises.
Avec "Le Guide du Salarié Averti", vous connaîtrez vos droits, la situation générale dans les entreprises et celles les plus à même de correspondre à vous souhaits. Soit ce que vous pouvez exiger, ce dont vous pouvez discuter et ce dont vous pouvez rêver.
Paru le : 03/11/2003
Thématique : Bien-être au travail - Vie professionnelle
Auteur(s) : Auteur : Anne Yzèbe
Éditeur(s) :
Vie & Cie
Collection(s) : Non précisé.
Série(s) : Non précisé.
ISBN : Non précisé.
EAN13 : 9782915082043
Reliure : Broché
Pages : 169
Hauteur: 24.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 1.1 cm
Poids: 325 g
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