Présentation d'une méthode s'appuyant sur des techniques qui favorisent le dialogue entre collaborateurs et qui aident à gérer les situations de stress, à préciser les objectifs, à recueillir des témoignages... ©Electre 2025
Qu'est-ce donc que ce coaching d'entreprise dont tout le monde parle ? Simples séances de remise en forme ? Nouvelle mode de psychanalyse ? Voie de reconversion pour gourous en tout genre ? Ou bien véritable révolution pour aborder le changement, donner le meilleur de soi-même et se diriger vers le succès ?
Dans cet ouvrage, François Caby nous présente le coaching dans tous ses états :
Le mouvement, qui donne à ces techniques toute leur légitimité, est bien engagé. S'appuyant sur des méthodes éprouvées, le coaching devient, pour beaucoup, la réponse la plus adaptée aux incertitudes du temps présent. Etre à l'écoute de ses collaborateurs, les considérer selon leurs aspirations, aider à préciser les objectifs, gérer les situations de stress... Autant de valeurs de dépassement qui trouveront leur place tant dans l'entreprise que dans la sphère personnelle.
Paru le : 25/01/2002
Thématique : Ressources humaines - Théories
Auteur(s) : Auteur : François Caby
Éditeur(s) :
De Vecchi
Collection(s) : Non précisé.
Contributeur(s) : Préfacier : Daniel Cohen
Série(s) : Non précisé.
ISBN : Non précisé.
EAN13 : 9782732808574
Reliure : Broché
Pages : 190
Hauteur: 24.0 cm / Largeur 17.0 cm
Épaisseur: 1.6 cm
Poids: 378 g
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