Donne des conseils sur l'art et la manière de développer deux vertus essentielles dans les organisations : l'imagination et la créativité. Propose des méthodes pour trouver des idées nouvelles (latéroscope, méthode combinatoire, systémique, antithétique, associative, analogique, aléatoire ou littéraire) et pour gérer une équipe. ©Electre 2025
À l'heure du diktat du «prêt-à-penser», solliciter l'imaginationest devenu une condition sine qua non pour anticiper évolutions et changements, adapter des structures dépassées ou débloquer des situations figées. Mais devenir créatif ne s'improvise pas; la créativité s'apprend, se travaille et se gère!
· Comment instaurer un climat propice à l'expression d'idées nouvelles?
· Comment approfondir sa connaissance du profil créatif de ses collaborateurs?
· Comment mettre en oeuvre des outils et des méthodes propres à stimuler et exploiter le potentiel créatif de chacun?
Traqueurs professionnels d'imagination et de créativité, les auteurs se livrent à des réflexions stimulantes sur l'art et les manières de développer ces deux vertus irremplaçables. Dans cette nouvelle édition, de nombreux exemples et exercices ont été ajoutés pour renforcer le caractère pédagogique. Pratique, vivant et interactif, basé sur une riche expérience de la formation, cet ouvrage représente un guide d'une rare efficacité pour préparer vos réunions, animations de groupes ou conférences.
À prescrire d'urgence à tous ceux et celles, formateurs, animateurs, cadres, responsables de collectivités, enseignants, simples citoyens, qui veulent explorer leur potentiel créatif et activer celui des autres.
Paru le : 22/04/2004
Thématique : contrôle de gestion/tableaux de bord
Auteur(s) : Auteur : Luc De Brabandere Auteur : Anne Mikolajczak
Éditeur(s) :
Dunod
Collection(s) : Stratégies et management
Série(s) : Non précisé.
ISBN : Non précisé.
EAN13 : 9782100082605
Reliure : Broché
Pages : 249
Hauteur: 25.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 1.7 cm
Poids: 490 g
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