Au sommaire notamment : Interculturalité et multiculturalité : une question qui se pose aussi dans le monde du travail et particulièrement dans le secteur de la santé (J.-M. Leonard) ; Contrat de travail et interdiction de toute discrimination basée sur la race ou l'ethnie (B. Paternostre, M. Davagle) ; Médiation interculturelle, cohésion sociale et efficacité economique (A. Ahkim). ©Electre 2025
Difficultés et opportunités pour le secteur non marchand
Introduction, par Michel Davagle
Interculturalité et multiculturalité : une question qui se pose aussi dans le monde du travail et particulièrement dans le secteur de la santé, par Jean-Marie Leonard
Management des équipes multiculturelles, par Pierre Dupriez, Evalde Mutabazi et Blandine Vanderlinden
Contrat de travail et interdiction de toute discrimination basée sur la race ou l'ethnie, par Baudouin Paternostre et Michel Davagle
Associations culturelles des migrants et incommunication avec les milieux politico-administratifs : la situation de la belgique francophone, par Altay Manço et Joseph Gatugu
Médiation interculturelle, cohesion sociale et efficacité économique, par Ahmed Ahkim
Médiation et interculturel : brève discussion autour d'éléments théoriques, par Eric Florence
Médiations, populations et institutions, par Jérôme Jamin
Le logement social et la multiculturalité, par Johanne Tilman et Patrick Vanschoenbeek
La médiation interculturelle en hôpital, par Myriam Bertrand
Soins à domicile et multiculturalité, par Agnès Schiffino
Paru le : 02/05/2005
Thématique : Sociologie et psychologie du travail Revues
Auteur(s) : Non précisé.
Éditeur(s) :
De Boeck
Collection(s) : Non précisé.
Contributeur(s) : Directeur de publication : Michel Davagle
Série(s) : Non précisé.
ISBN : Non précisé.
EAN13 : 9782804147389
Reliure : Broché
Pages : 138
Hauteur: 24.0 cm / Largeur 16.0 cm
Épaisseur: 0.8 cm
Poids: 245 g
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