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Théories du leadership : modèles classiques et contemporains

Auteur : Jean-Michel Plane

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Résumé

Synthèse des différents modèles et théories sur les caractéristiques des leaders. Etudie les modèles comportementaux qui en découlent et leur apport dans la compréhension du fonctionnement des organisations. ©Electre 2025

Le développement des capacités de leadership est un enjeu majeur pour notre société contemporaine en perpétuelle mutation. Cet ouvrage rend compte de façon synthétique, et parfois critique, de l'historicité et de la diversité des théories et des auteurs, de W. G. Bennis aux travaux de L. W. Fry. Il cherche aussi à discuter librement des diverses analyses des théories du leadership appliquées aux organisations et à l'exercice du pouvoir. Il s'intéresse enfin - dans une vision prospective - aux développements contemporains récents, parfois difficiles à décrypter.

Ce livre traite en particulier :

  • des fondements théoriques du concept ;
  • de la diversité et de la richesse des auteurs ;
  • des conceptions contemporaines du leadership envisagées sous l'angle du partage, des émotions, du charisme, ou encore de la spiritualité ;
  • des enjeux, des opportunités et des ruptures apportés par le leadership dans la société postmoderne et dans la perspective d'un néomanagement.

Fiche Technique

Paru le : 04/11/2015

Thématique : formation et coaching

Auteur(s) : Auteur : Jean-Michel Plane

Éditeur(s) : Dunod

Collection(s) : Management sup

Série(s) : Non précisé.

ISBN : 978-2-10-072038-5

EAN13 : 9782100720385

Reliure : Broché

Pages : VII-168

Hauteur: 22.0 cm / Largeur 14.0 cm


Épaisseur: 1.3 cm

Poids: 262 g