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Réussir l'entretien d'embauche comportemental : la méthode pour identifier et sélectionner les futurs employés performants
Éditeur(s) : De Boeck
Guide pour construire et mener un entretien d'embauche comportemental, destiné à identifier et à choisir les employés les plus performants. Des conseils sont dispensés afin de sélectionner le futur salarié sur des critères objectifs et non sur l’intuition du recruteu...
39,00 €
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La diffusion des croyances populaires : le cas de l'effet Mozart
Éditeur(s) : PUG
L'étude porte sur le phénomène de diffusion d'une croyance populaire fausse et sans fondement scientifique, et plus généralement sur le thème de la diffusion des croyances sur le développement intellectuel dans la petite enfance, à partir de l'effet Mozart, idée selo...
22,70 €
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Réussir l'entretien d'embauche comportemental : la méthode pour identifier et sélectionner les futurs employés performants
Éditeur(s) : De Boeck
Guide pour construire et mener un entretien d'embauche comportemental, destiné à identifier et à choisir les employés les plus performants. Des conseils sont dispensés afin de sélectionner le futur salarié sur des critères objectifs et non sur l’intuition du recruteu...
27,00 €
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